Дерек көзі: Министерство энергетики Республики Казахстан АО KEGOC продолжает внедрять технологии искусственного интеллекта в производственные и административные процессы в рамках цифровой трансформации энергетической отрасли, сообщает NaizaNews.kz со ссылкой на Министерство энергетики РК.
Основная цель — сократить время на выполнение рутинных операций, повысить качество аналитики и дать сотрудникам возможность сосредоточиться на принятии управленческих решений.
В 2026 году, объявленном в Казахстане Годом цифровизации и искусственного интеллекта, компания объединила свои инициативы в единую программу развития ИИ. В нее вошли 35 проектов, охватывающих корпоративные сервисы, производственную деятельность, систему электронного документооборота и долгосрочные цифровые решения.
Одним из ключевых направлений стало внедрение корпоративных ИИ-агентов. Уже работают цифровые помощники по вопросам HSE, PR и внешних коммуникаций, рекрутинга и внутренних нормативных документов. Они помогают искать и анализировать информацию, готовить материалы, а также сопровождать кадровые и административные процессы.
В ближайшее время KEGOC планирует запустить ИИ-агента для финансовой аналитики. Он позволит ускорить обработку данных, подготовку отчетности и повысить эффективность финансового контроля.
Кроме того, компания использует ИИ-инструменты для перевода текстов, работы с нормативными правовыми актами, закупками, валютными операциями, анализа технических спецификаций, а также развивает систему электронного документооборота с внедрением семи ИИ-агентов.
Следующим этапом станет внедрение искусственного интеллекта в производственную аналитику. В 2026 году компания планирует применять ИИ для анализа рынка электроэнергии, потерь и аномалий, рационализаторских предложений, а также мониторинга ремонтной кампании.
Сегодня ИИ-инструментами пользуются около 2 750 сотрудников KEGOC. Если на начальном этапе цифровые сервисы обрабатывали около 1 417 запросов в месяц, то сейчас их количество выросло более чем в 4,5 раза и превысило 6 500. По данным компании, это свидетельствует о том, что искусственный интеллект становится неотъемлемой частью повседневной работы сотрудников.